北大青鳥:如何選擇好學(xué)校?
北大青鳥通州校區(qū)職業(yè)規(guī)劃師表示:雖然現(xiàn)在才3月份,但是已經(jīng)有好多學(xué)生家長開始為選學(xué)校、選專業(yè)提前做準備了。孩子學(xué)習(xí)好的話,通過今后三個月的努力,考上大學(xué)自然是歡天喜地。但是如果孩子的學(xué)習(xí)不是很好,認為考上理想大學(xué)有些困難的話,那么現(xiàn)在家長和考生則陷入了選擇學(xué)校還是就業(yè)的兩難境地。
最近來北大青鳥咨詢的家長向老師吐露心聲:如果選擇讓孩子就業(yè),那么孩子面臨的就是既沒有高學(xué)歷,也沒有專業(yè)技術(shù)和經(jīng)驗,所以肯定是讓孩子繼續(xù)在學(xué)校培養(yǎng)。
作為資深職業(yè)規(guī)劃師的北大青鳥的張老師表示:教育,事關(guān)孩子一輩子的前途,在選擇學(xué)校上不能馬虎。所以提出了以下幾點建議:
1、選擇一個好的專業(yè):選擇一門好專業(yè),首先是要國家大力扶持,比如IT行業(yè),作為朝陽產(chǎn)業(yè)、國家信息產(chǎn)業(yè)化建設(shè)的重要組成部分,得到了國家各部門的大力支持,早在八十年代末期就為此成立了著名的“青鳥工程”,并委托給北京大學(xué)來進行工程的具體實施,這也就是北大青鳥的由來。其次,人才市場上存在嚴重的人才缺口。目前,IT方面人才荒已經(jīng)是各國普遍頭疼的問題,并且嚴重影響了我國IT產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,以目前最具發(fā)展?jié)摿Φ能浖_發(fā)工程師為例,近幾年中國軟件外包行業(yè)的發(fā)展,已經(jīng)造成了軟件開發(fā)方面每年30萬的人才缺口,并以每年30%的速度在不斷擴大,使得軟件開發(fā)工程師成為最炙手可熱的人才。
2、選擇一個口碑好的學(xué)校:教育是終身的大事,而學(xué)校則是教育的平臺,在學(xué)校的選擇上,品牌、口碑往往成為衡量一所學(xué)校教學(xué)環(huán)境、師資力量、教學(xué)管理、課程研發(fā)、特別是就業(yè)體系等條件的重要指標。以課程研發(fā)為例,現(xiàn)在很多學(xué)校的課本都是十幾二十幾年前出版的,對于一些發(fā)展比較快,變化日新月異的技術(shù)領(lǐng)域來說,這么長的時間無疑已經(jīng)遠遠被新興技術(shù)所淘汰,這也是導(dǎo)致眾多本科生找不到合適專業(yè)的原因。還有一部分學(xué)校,沒有自己的課程研發(fā)團隊,課本都是東拼西湊的。所以,在選擇學(xué)校的時候一定要注意,大品牌才能鑄就高教學(xué)質(zhì)量。
3、就業(yè)體系完備:作為一所注重實際動手能力,以技能培養(yǎng)為目標的品牌學(xué)校,是有責(zé)任在學(xué)生即將畢業(yè)的時候,為他們提供最新的招聘信息,為他們進行一系列職培訓(xùn),教給他們?nèi)绾螌懞啔v,如何面試,如何順利度過試用期,如何和領(lǐng)導(dǎo)、同事相處等。好的學(xué)校,是真正教會學(xué)生如何在企業(yè)中生活,而不是隨便把學(xué)生往一個企業(yè)一放,讓其自生自滅。自然,龐大的就業(yè)網(wǎng)絡(luò),完備的就業(yè)體系,也是推薦學(xué)生就業(yè)成功必不可少的保證,仍舊以國內(nèi)就業(yè)教育領(lǐng)導(dǎo)品牌北大青鳥為例,我們已經(jīng)與上千家國內(nèi)外知名企業(yè)簽訂了就業(yè)合作協(xié)議,負責(zé)為這些公司推薦人才,目前,已經(jīng)有大量的學(xué)生從北大青鳥畢業(yè),順利地就業(yè)于高薪穩(wěn)定的公司。