北大青鳥通州校區(qū)專家向大家介紹一下目前軟件職業(yè)的各層次職位的一般要求。
1.程序員
這里所指的程序員不包括高級程序員，在互聯網時代，程序員職位的提供也更多地與網站相關�，F在大約38%的程序員職位都是關于網站動態(tài)頁面編碼與設計的，如ASP、JSP、PHP、ASP.net等;17%的程序員職位是關于Java編程的，而VC++大約占了13%，這三類已經占據了普通程序員市場需求的三分之二強。一般來說，普通程序員的職位要求都有如下特征：精通所需要的編程語言，有1-3年的工作經驗;精通一類數據庫的開發(fā)技術，其中網站動態(tài)頁面程序員崗位以要求SQL Server/My SQL的居多，也有部分要求DB2的，Java程序員崗位以要求Oracle的居多，普通程序員一般對學歷要求不高，大學�？萍纯�。由于應用領域的不同，有些有行業(yè)要求的程序員職位還有其他的少許要求。另外，該職位有少數的公司接收應屆本科畢業(yè)生。
求職建議：應聘此類職位，你以往的作品是最好的通行證，比如你以前工作設計的軟件系統(tǒng)、網站系統(tǒng)(B/S軟件系統(tǒng))，或者學生時代制作的個人網站和小軟件，另外還要注意拿出的應當是具有良好編碼風格的作品，別讓你未來的老板讀不懂。
2.高級程序員
高級程序員一般都被用于開發(fā)大型的應用項目，現在約60%的高級程序員職位都要求應試者是Java程序員，另外有少數要求VC或PHP領域3年開發(fā)經驗。一般來說，高級程序員職位都要求求職者具備如下素質：在精通所需要的編程語言同時，要精通兩種數據庫技術，以Oracle和SQL Server居多。同時多數公司要求應聘者具備Unix/Linux開發(fā)經驗。高級程序員一般要求本科學歷，同樣由于應用領域的不同，一般還有其他的開發(fā)經驗要求，有的還有特殊外語要求。需要注意的是，該職位一般不接收應屆畢業(yè)生。
求職建議：此類職位應聘側重于兩個方面，一個是以往的工作項目經驗，另一個是團隊合作精神，這兩個方面可以分別在簡歷作品和面試中得以體現。
3.高級軟件工程師
對于這個層次的職位來說，己經不會簡單地要求熟悉某種計算機語言，轉而要求應聘者對面向對象開發(fā)以及Web開發(fā)都要精通每類開發(fā)中的至少一種語言技術。此職位一般要求3年以上工作經驗并全程參與過大型項目開發(fā)、設計和構架的經驗，同時一定要精通UML，數據庫開發(fā)至少精通兩個，以SQL erver， DB2，Oracle居多。特別要注意，由于要面對客戶采集需求或者領導團隊進行開發(fā)，這個層次的職位對應聘者的溝通和協(xié)調能力要求較高，并且一般不接收應屆畢業(yè)生。
求職建議：簡歷中在你帶領下開發(fā)項目的規(guī)模、種類、數量將是你的求職砝碼，在面試中將主要考核你的溝通和團隊組織能力。
4.軟件測試工程師
這是一個比較樂意接收應屆畢業(yè)生的職位。一般來說，面向應屆畢業(yè)生的職位對計算機語種沒有過多的要求，有些要求應聘者學過特定的課程，并對應聘者的英語水平要求較高，一般都要求英語達到六級水平或者可以說出流利的口語，有的公司對學校和在校成績也有要求。對于面向非應屆畢業(yè)生的職位來說，對語種同樣沒有過多的要求，但一般要求有2年左右的工作經驗，同時對各種常見的測試方法和技術要熟悉，還要熟悉各類開發(fā)文檔的寫作與閱讀，另外學歷要求一般為本科。
求職建議：注意應屆生應聘這個職位時，應該在簡歷中體現自己在學校的學習成績優(yōu)秀，以及應聘這個職位的優(yōu)勢。在面試中要體現自己的嚴謹的態(tài)度，因為軟件測試是絕對不容馬虎的
5.數據庫工程師
數據庫工程師主要從事數據庫開發(fā)和維護工作，在招聘時對國際企業(yè)認證比較看重，同時對經驗要求也較高，一般都是面向當前主流數據庫的，主要是Oracle，SQL Server、Sybase和DB2.一般來說，要求應聘者精通一種數據庫技術，同時有3年左右的數據庫項目工作經驗。由于數據庫涉及到企業(yè)生存，所以數據庫相關的職位對應聘者的文檔能力和流程規(guī)范化習慣要求很高，并要求應聘者具有一定的需求分析和獨立、快速解決問題的能力，另外要求應聘者對數據庫所處的操作系統(tǒng)及應用該數據庫的編程語言也很熟悉。數據庫職位對外語要求不高，另外學歷一般以本科為主，同時該職位一般不接收應屆畢業(yè)生。
求職建議：應聘這個職位的要點就是要體現出你高深的技術和豐富的經驗。一般來說，如果你能讓對方相信你擁有很好的處理緊急事件的能力，將更容易應聘成功。
6.系統(tǒng)集成工程師
嚴格地講，系統(tǒng)集成是一個以某個應用領域或公司的計算機網絡實施為重點，同時兼有計算機軟硬件的安裝配置，并輔之以維護的工作。但考慮到一般用人單位都把該職位編入軟件類人才的招聘計劃，所以筆者在此也簡要介紹一下。一般該職位要求應聘者具有某種系統(tǒng)3年左右的集成經驗，有些行業(yè)有著相關的行業(yè)背景或項目經驗要求，技術上要求應聘人員對各類網絡設備硬件的調試、配置等工作環(huán)節(jié)熟悉，同時對系統(tǒng)所用的數據庫及操作系統(tǒng)可以進行熟練的安裝、配置及管理調試(注意這里的技術要求一般不再是開發(fā))，同時要求具有較強的規(guī)范文檔撰寫能力。有時出于維護需要，還要求應聘者有某種腳本語言的開發(fā)能力。該職位對英語〔涉外公司除外)和學歷的要求不是很高。部分公司接收應屆畢業(yè)生，系統(tǒng)實施工作一般不招聘應屆畢業(yè)生。
求職建議：對于非應屆人員，要著重體現出你的集成經驗豐富，同時你所做過的項目運行穩(wěn)定; 如果你是應屆畢業(yè)生，曾經在校園網擔任過維護或類似的工作，那么將這些寫入你的簡歷，它將提高你的應聘成功幾率。
綜上我們可以看出，在軟件行業(yè)中，測試、維護和初級開發(fā)類的工作崗位一般要求不高，適合于經驗較少的人或者應屆畢業(yè)生，其他崗位則一般需要2-3年左右的工作經驗。因此在找工作時，還需有的放矢，才能增加求職的成功率。
